AIZen 的首次師資研習中，來自頂尖企業、學術研究、教育界與心理諮商等領域的專業人士參與培訓。
他們不只是來學習，更是帶著多年的累積與熱情，準備成為 AIZen 的傳遞者。
培訓內容包含 AIZen 的理念、課程邏輯與設計核心。
最具挑戰的是：師資們需要接受「僅一天準備時間」的實戰考核！
每位師資需抽出未來真實會遇到的情境與主題，例如：
－如何線上帶領職場冥想課程
－如何結合脈輪，做出專業與科學的說明
－如何激發職場工作者們練習 AIZen 的動機
師資們經過一天培訓後，抽出情境題目，於第二天進行實戰考核！
主題從基礎呼吸、脈輪，再到職場 EQ 管理、心腦合一等，全面考驗他們平日的基礎功與經驗。
現場評分由同儕與觀眾共同進行，標準包含：內容深度、語言表達流暢性，以及講師的形象與魅力。
只有通過考核者，才能獲得董事長親自頒發的 AIZen 講師證書。
有人以說故事方式引導，有人結合諮商概念與大腦科學分析，也有人加入問卷互動，充分展現出擔任 AIZen 講師的企圖心與專業性。
AIZen目前已與數間企業合作，即將開始「四堂冥想課程」、「大腦科學 × 心理健康講座」等。
未來，他們將深入企業現場，幫助職場工作者與團隊實際體會「新冥想」的好處，激勵更多人加入學習 AIZen！
「成為 AIZen 講師，是一種榮耀。你們將代表 AIZen 走入每一間企業，發揮影響力，讓更多人加入我們。」
(1) 不同演講者，善用自己專業結合AIZen主題
(2)培訓師資互相連結資源
張剛鳴博士積極提出，結合教育、腦科學的學術研究，讓AIZen有更多實證的機會 !